Temario completo en pdf 2017: Auxiliar administrativo de Villalón de Campos

60 IVA INCL.

Auxiliar administrativo Ayuntamiento de Villalón de Campos

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Temario completo para Auxiliar administrativo Ayuntamiento de Villalón de Campos  con todos los epígrafes desarrollados con el máximo rigor para superar 

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Temario para Auxiliar administrativo Ayuntamiento de Villalón de Campos

Primera. – Normas generales. Es objeto de las presentes bases la contratación de 1 plaza de Auxiliar de Administrativo para el departamento

de Administración, mediante concurso-oposición, en régimen laboral fijo, dedicación parcial. Media jornada La referida plaza se incluye en la oferta

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pública de empleo correspondiente al ejercicio del año 2017. Esta plaza está adscrita a Administración, y las funciones que tiene encomendadas son las

 

descritas en el convenio colectivo del Ayuntamiento de Villalón de Campos. De acuerdo al art 19 del citado convenio colectivo de trabajadores del Ayuntamiento de Villalón de Campos, se clasifica dentro del grupo 3.

Modalidad del contrato.

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La modalidad del contrato es la de contrato indefinido, regulada en el Real Decreto Legislativo 2/2015, de 23 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto de los Trabajadores.

El carácter del contrato es indefinido a partir de su formalización, y en régimen de dedicación a tiempo parcial 15 horas semanales

de acuerdo con el Convenio Colectivo del Ayuntamiento de Villalón de Campos

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Requisitos de los aspirantes Para ser admitido a la realización de estas pruebas de selección será necesario, de conformidad con los requisitos

generales establecidos por el artículo 56 del Texto Refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público aprobado por Real Decreto

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Legislativo 5/2015, de 30 de octubre: a)-Tener la nacionalidad española, sin perjuicio de lo dispuesto en el artículo 57 Texto Refundido de la Ley del

Estatuto Básico del Empleado Público aprobado por Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre. b)-Poseer la capacidad funcional para

el desempeño de tareas correspondientes. c)-Tener cumplidos dieciséis años y no exceder, en su caso, de la edad máxima de jubilación forzosa.

No haber sido separado mediante expediente disciplinario del servicio de cualquiera de las Administraciones Públicas o de los órganos

constitucionales o estatutarios de las Comunidades Autónomas, ni hallarse en inhabilitación absoluta o especial para empleos o cargos públicos por

 

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resolución judicial, para el acceso al cuerpo o escala de funcionario, o para ejercer funciones similares a las que desempeñaban en el caso del personal laboral, en el que hubiese sido separado o inhabilitado.

En el caso de ser nacional de otro Estado, no hallarse inhabilitado o en situación equivalente ni haber sido sometido a sanción disciplinaria o equivalente que impida, en su Estado, en los mismos términos el acceso a empleo público.

Estar en posesión de la titulación mínima de Graduado Escolar, Graduado en ESO, FP1 o equivalente. En el caso de nacionales de otros países de la

 

Unión Europea, deberá acreditarse que la titulación esté convalidada por el MEC y el conocimiento del castellano. En la fecha de presentación de instancias deberá estarse en posesión de la totalidad de los requisitos exigidos

1.-La Constitución Española de 1978: estructura y contenido. Los principios constitucionales y valores superiores. Los derechos y deberes fundamentales. Gobierno y administración. 2.-La Administración Local. El Régimen Local Español. Regulación jurídica. El municipio: concepto y elementos. Las competencias municipales: sistema de determinación. Competencias propias y delegadas. Los servicios mínimos. 5.-La organización municipal: órganos necesarios y órganos complementarios. El Ayuntamiento Pleno. El Alcalde. Los órganos complementarios. El Ayuntamiento de Villalón de Campos y su organización. 6.-Funcionamiento de los órganos colegiados locales. Régimen de sesiones y acuerdos. Votaciones. Convocatoria y orden del día. Actas y certificados de acuerdos. 7.-El acto administrativo: características generales. Requisitos. La motivación de los actos administrativos. Validez y eficacia. Nulidad y anulabilidad. Notificación y publicación. Derechos del ciudadano. 8.-Los recursos administrativos. Concepto y clases. 9.-El procedimiento administrativo común: concepto, naturaleza y principios generales. Fases del procedimiento: iniciación, ordenación, instrucción y finalización. La obligación de resolver. El silencio administrativo. 10.-Funcionamiento electrónico del sector público: Sede electrónica. Firma electrónica.

Sistemas de identificación electrónica de las Administraciones Públicas. Archivo electrónico de documentos. 11.-El procedimiento administrativo local. El Registro de entrada y salida de documentos. Comunicaciones y notificaciones. El Archivo. Ley 11/2007, sobre Administración Electrónica. Ámbito de aplicación y finalidad de la Ley. Registros, comunicaciones y notificaciones electrónicas. 12.-Los derechos y deberes de los vecinos en el ámbito local. Información y participación ciudadana. 13.-Haciendas locales: Clasificación de los ingresos. Ordenación de gastos y ordenación de pagos y de ingresos. Impuestos municipales. Tasas. Contribuciones Especiales. 14.-Pagina Web del Ayuntamiento. Perfil del contratante. La Transparencia administrativa, la Ley 19/2013, de 9 de diciembre, de transparencia, acceso a la información pública y buen gobierno. y especial referencia a su aplicación en el Ayuntamiento de Villalón de Campos. Publicidad oficial. 15.-Conocimiento funcionamiento de máquinas auxiliares de oficina: fotocopiadoras y encuadernadoras. Conocimientos básicos de ofimática: ordenadores, y periféricos. Word, Excel, y Base de Datos. 18.-La Administración electrónica y el servicio a los ciudadanos: Concepto, características, régimen jurídico. La firma electrónica. Certificación Digital. Sede electrónica.