BOLSA DE EMPLEO: CONSERJE-SUBALTERNO AYUNTAMIENTO CREVILLENTE

80 IVA INCL.

ayuntamiento crevillente
TECNICO MEDIO RECURSOS HUMANOS AYTO. BORMUJOS

BOLSA DE EMPLEO: CONSERJE-SUBALTERNO AYUNTAMIENTO CREVILLENTE

80 IVA INCL.

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Ayuntamiento Crevillente.

Ayuntamiento Crevillente. Comienza el procedimiento para la formación de Bolsa de Trabajo de Conserje-Subalterno,  para la cobertura interina en situaciones de vacantes y en el resto de supuestos de
acumulación de tareas, ausencia o falta de ocupación del titular de cualquiera de los
puestos de trabajo de Conserje/Subalterno que figuran en la RPT del Ayto. de
Crevillent.

En primer lugar.

Requisito específico: Estar en posesión del certificado de escolaridad o
cumplidas las condiciones para su obtención en la fecha de finalización del plazo de
presentación de solicitudes de participación: La titulación se acreditará mediante la
expedición de los títulos correspondientes por la autoridad académica competente.

Primer ejercicio.

Obligatorio y eliminatorio: consistirá en contestar por escrito
y en tiempo máximo de 30 minutos, un cuestionario de 20 preguntas tipo test del
temario, con 4 respuestas alternativas, valorándose cada respuesta correcta con 1
punto y cada respuesta errónea con 0,20 puntos de penalización.

El Tribunal planteará 3 preguntas adicionales de reserva para

el caso de que se aceptara alguna
impugnación contra alguna de las preguntas.
La calificación de este ejercicio será de 0 a 20 puntos y, para superarla, se
deberá obtener un mínimo de 10 puntos.

Segundo ejercicio.

Obligatorio y eliminatorio:
Consistirá en responder por escrito hasta un máximo de cinco preguntas de
corto desarrollo propuestas por el Tribunal, de entre las que integran el Temario

por lo tanto la calificación de este ejercicio será de 0 a 20 puntos y,

para superarla, se deberá obtener un mínimo de 10 puntos.
Especialmente relevante es el tiempo de desarrollo, sobre todo, no podrá exceder de 1 hora,

sin perjuicio del empleado
en la lectura pública del ejercicio.
El ejercicio será leído por los/as aspirantes en sesión pública ante el Tribunal,
el cual, podrá formular las preguntas o aclaraciones que considere oportunos.

Como resultado, tenemos la lista de temas:

Tema 1: La Constitución Española de 1978. Principios generales. Derechos y deberes
fundamentales.
Tema 2: El Estatuto de Autonomía de la Comunidad Valenciana.
Tema 3: Principios de actuación de la administración pública. El acto administrativo.
Principios generales del procedimiento administrativo. Fases del procedimiento
administrativo.
Tema 4: El régimen local español. El municipio. El término municipal. La población. El
empadronamiento.
Tema 5: Organización municipal: órganos del Ayuntamiento. Las competencias
municipales.
Tema 6: El personal al servicio de la Administración Local. Derechos y deberes de los
funcionarios locales. El personal laboral de la Administración.

Tema 7: Atención al público. Información al administrado. Funciones del Conserje.
Tema 8: Prevención de riesgos laborales. Nociones básicas de seguridad e higiene en
el trabajo.”

 

 

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