Auxiliar de Empleo Comercio y Desarrollo Local Maracena
100.00€
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Descripción
Auxiliar de Empleo Comercio y Desarrollo Local Maracena
Oposiciones Ayuntamiento de Maracena
Auxiliar de Empleo, Comercio y Desarrollo Local
Es objeto de esta convocatoria la provisión mediante
oposición libre de dos plazas de Auxiliar Empleo, Comercio
y Desarrollo Local, funcionaria/o de carrera, perteneciente
al Grupo C Subgrupo C2
Estar en posesión como mínimo del Título de Graduado
Escolar o equivalente
Primer Ejercicio: Obligatorio y eliminatorio, consistirá
en contestar por escrito, un cuestionario de 100 preguntas
tipo test, con tres respuestas alternativas, en un
tiempo de 100 minutos, elaborado por el Tribunal antes
de su realización en relación con los temas contenidos
en el Anexo I de esta convocatoria.
Oposiciones Ayuntamiento de Maracena
Auxiliar de Empleo, Comercio y Desarrollo Local
El criterio de corrección será el siguiente: por cada
dos preguntas contestadas erróneamente se penalizará
con una contestada correctamente. Cuando resulten
contestadas correctamente el 70% del total de las preguntas
del cuestionario, una vez restadas las erróneas
según la proporción citada, la nota corresponderá a
5,00 puntos, puntuación mínima requerida para superar
el ejercicio.
Por consiguiente a partir de la superación del 70% del total
de las preguntas por cada 6 preguntas acertadas el aspirante
sumará un punto, o puntuación proporcional si
el número de respuestas acertadas fuese menor, a la
nota inicialmente obtenida.
Auxiliar de Empleo Comercio y Desarrollo Local Maracena
Segundo Ejercicio: Obligatorio y eliminatorio, consistirá
en la realización de uno o varios supuestos prácticos
propuestos por el Tribunal y relacionados con las
materias del Anexo y las funciones encomendadas a la
plaza a la que se opta. El tiempo máximo de realización
del ejercicio será de dos horas y su puntuación máxima
será de 10,00 puntos, siendo 5,00 puntos, la puntuación
mínima requerida para superar el ejercicio.
Tercer Ejercicio: De carácter complementario y que
no tendrá carácter eliminatorio, y consistirá en una entrevista
del aspirante con el Tribunal constituido a tales
efectos en relación a las funciones de la plaza que se
convoca y de los contenidos atinentes a las materias incluidas
en el Anexo I de estas Bases, valorándose la capacidad
de análisis, las aptitudes, habilidades y destrezas
y disposición profesional de los aspirantes y se valorará
con un máximo de puntuación de 5,00 puntos.
