Ayuntamiento de Montilla: Mediador comunitario

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TEMARIO COMPLETO

TEMAS ADAPTADOS PARA EL EXAMEN ESCRITO Y DESARROLLO

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Descripción

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Es objeto de la presente convocatoria la contratación de una plaza de Mediador/a Comunitario/a, mediante el sistema de concurso-oposición libre, en régimen de personal laboral fijo.

La referida plaza se incluye en la Oferta de Empleo Público correspondiente al ejercicio 2016, perteneciente a la clasificación profesional A, subgrupo A2.

La modalidad del contrato será la de indefinido a tiempo completo.

Requisitos

De conformidad con los artículos 56 y siguientes del Texto Refundido del Estatuto Básico del Empleado Público, aprobado por Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre (en adelante TREBEP), para participar en este proceso selectivo de concurso-oposición libre, los aspirantes deberán reunir, antes de que termine el último día de presentación de solicitudes, y mantener hasta el momento de la toma de posesión como empleado público, los siguientes requisitos:

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Estar en posesión, o en condiciones de obtener en la fecha en la que finalice el plazo de presentación de instancias, del título universitario de Diplomado, Licenciado o Grado en las disciplinas de Psicología, Trabajo Social, Magisterio o Ciencias de la Educación. También será suficiente estar en posesión del resguardo acreditativo de haber abonado los derechos del título.

Estar en posesión, o en condiciones de obtener en la fecha en la que finalice el plazo de presentación de instancias, de la acreditación de formación específica de postgrado en mediación familiar, social o comunitaria, impartida por Universidades u homologada por éstas, deberá expresarse bien en horas lectivas, bien en créditos, acreditándose de alguna de estas dos formas:

– Al menos 300 horas lectivas de las cuales 60 horas lectivas tendrán carácter práctico.

– Al menos 30 créditos de los cuales 6 créditos tendrán carácter práctico.

  1. g) No padecer enfermedad o defecto físico que impida el desempeño de las correspondientes funciones.

Primera Fase (máximo 4 puntos)

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Esta fase de concurso, no tendrá carácter eliminatorio, y no podrá tenerse en cuenta para superar las pruebas de la Fase de Oposición.

7.1. Formación.

7.1.1. Por estar en posesión de titulación universitaria distinta a la alegada para participar en la convocatoria: 0,25 puntos.

7.2. Experiencia Profesional.

7.2.1 Por cada año de servicios prestados en una Administración Pública como Mediador/a familiar, Social o Comunitario: 0,5 puntos, hasta un máximo de 2,5 puntos.

7.2.2. Por cada año de servicios prestados en una entidad privada como Mediador/a familiar, Social o Comunitario: 0,25 puntos, hasta un máximo de 1,25 puntos.

 

Desarrollo de la fase de Oposición

La oposición constará de tres ejercicios, obligatorios y eliminatorios, que serán los siguientes:

Primer ejercicio: Consistirá en desarrollar por escrito dos temas, extraidos al azar de entre los que forman parte del Grupo I, del Anexo I, de la presente convocatoria, durante un periodo máximo de cuatro horas.

Segundo ejercicio: Consistirá en la elaboración y diseño de un proyecto determinado por el Tribunal en el marco de la Mediación de los Servicios Sociales Municipales, basado en el resto del temario de los Grupos II y III, del Anexo I de la presente convocatoria, durante un periodo máximo de cinco horas.

 

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Tercer ejercicio: Consistirá en la resolución de un supuesto práctico, propuesto por el Tribunal sobre cualquiera de los ámbitos de la mediación recogidos en el Temario específico, enmarcado en la intervención del/a Mediador/a desde los Servicios Sociales Municipales. Se desarrollará por escrito, durante un periodo máximo de una hora y media.

MATERIAS COMUNES

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Tema 1. La Constitución Española de 1978. Estructura y principios generales. Derechos y deberes fundamentales. El Defensor del Pueblo y el Tribunal Constitucional.

Tema 2. La organización política del Estado. La Jefatura del Estado. Las Cortes Generales. El Gobierno y la Administración. El Poder Judicial.

Tema 3. Las Comunidades Autónomas. El Estatuto de Autonomía para Andalucía. Organización de la Comunidad Autónoma Andaluza.

Tema 4. La Administración Local. Especial referencia al Municipio.

Tema 5. La organización y competencias municipales.

Tema 6. El funcionamiento de los órganos colegiados locales.

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Tema 7. El personal al servicio de las Entidades Locales. Derechos y deberes fundamentales de los funcionarios. Situaciones administrativas. Incompatibilidades.

Tema 8. El acto administrativo. Concepto, clases y elementos. Eficacia y validez de los actos administrativos.

Tema 9. El procedimiento administrativo común. Principios generales. Las fases del procedimiento administrativo.

Tema 10. Revisión de los actos administrativos. Los recursos administrativos y jurisdiccionales.

Tema 11. Colaboración y participación de los ciudadanos en la Administración Local. Derechos de los ciudadanos en su relación con la Administración.

Tema 12. Haciendas Locales. El presupuesto de la Administración Local. Estructura presupuestaria. El gasto público local. Ejecución del gasto.

GRUPO II

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Tema 13. Conceptos generales sobre política social y servicios sociales. Principios básicos y objetivos de los servicios sociales según el modelo de bienestar social.

Tema 14. El Sistema Público de Servicios Sociales en España. El Plan Concertado para el desarrollo de las prestaciones básicas de los servicios sociales en las Corporaciones Locales.

Tema 15. Servicios Sociales Comunitarios: Definición y objetivos. Relación entre los Servicios Sociales Comunitarios y especializados.

Tema 16. Los Centros Municipales de Servicios Sociales Comunitarios. Objetivos. Funciones. Planificación de los Servicios necesarios desde un Centro de Servicios Sociales.

Tema 17. Breve referencia a la regulación jurídica de los servicios sociales comunitarios en Andalucía. La Ley de Servicios Sociales de Andalucía.

Tema 18. La planificación social como proceso: niveles, concepto e instrumentos. El nivel estratégico de la planificación social: el Plan. Características y elementos.

Tema 19. El nivel táctico de la planificación social: Los programas. Elementos que debe contemplar el diseño de un programa.

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Tema 20. El nivel operativo de la planificación social: los proyectos. Aspectos a contemplar. Diseño y elaboración de Proyectos Sociales. Tipología y contenidos de un proyecto social.

Tema 21. Técnicas de investigación en la intervención social. Proceso de análisis de la población e instituciones objeto de intervención.

Tema 22. La Interdisciplinariedad en los Servicios Sociales. Estructura y coordinación en un equipo de trabajo interdisciplinar.

Tema 23. La evaluación en Servicios Sociales. Definición, finalidad y requisitos. Tipos de evaluación. Fases de la evaluación. Técnicas e instrumentos de la evaluación en Servicios Sociales.

Tema 24. Gestión de la información en la intervención social.

Tema 25. La mediación en los Servicios Sociales Comunitarios. Rol, funciones y actuaciones de un/una mediador en los Servicios Sociales Comunitarios.

Tema 26. El proceso de derivación en el marco de los Servicios Sociales, especial referencia a la mediación.

Tema 27. Organizar e implementar el proceso de gestión de conflictos.

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Tema 28. Concepto de exclusión social, los nuevos excluidos, perspectiva desde la mediación social.

Tema 29. Valoración, seguimiento, y difusión de acciones de mediación.

Tema 30. Impulso de la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres.

Tema 31. La incorporación de la perspectiva de género en proyectos de intervención social.

Tema 32. Derechos y Deberes de las personas usuarias de un Centro de Servicios Sociales Municipales. Especial referencia al ámbito de la Mediación.

Tema 33. Confidencialidad y protección de datos en el trabajo de los Servicios Sociales desde la administración local.

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Tema 34. Evaluación del Programa o Servicio de Mediación Comunitaria.

GRUPO III

Tema 35. Conceptos generales sobre Mediación. Características, principios y ámbitos de aplicación.

Tema 36. Formas de conducción de conflictos.

Tema 37. Fundamentos teóricos de la Mediación. Fuentes y

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marco teórico que la sustentan.

Tema 38. Teoría, análisis y regulación de la Mediación en el contexto europeo.

Tema 39. La Mediación en España y en la Comunidad Autónoma de Andalucía. La Ley 1/2009, de 27 de febrero, reguladora de la Mediación Familiar en la Comunidad Autónoma de Andalucía.

Tema 40. La Mediación a través de sus principios. Deontología de la Mediación.

Tema 41. El conflicto. Características, clasificación y fases.

Tema 42. La comunicación en el proceso mediador. Características y componentes.

Tema 43. La negociación. Consideraciones generales. Negociación distributiva y negociación integrativa.

Tema 44. La prevención del conflicto, en el ámbito comunitario.

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Tema 45. Fases del proceso mediador.

Tema 46. Coparticipantes en el espacio de la Mediación. Las partes y el mediador.

Tema 47. El trabajo en equipo y la interdisciplinariedad en Mediación.

Tema 48. Técnicas para trabajar en Mediación. Documentos de trabajo en Mediación.

Tema 49. Mediación en el ámbito de los Servicios Sociales Municipales. Fundamentación teórica y normativa.

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Tema 50. Implantación de un Servicio de Mediación en un Centro Municipal de Servicios Sociales. Propuesta de actuación.

Tema 51. Mediación Familiar. Objeto, ámbito de aplicación y finalidad. Marco Legislativo.

Tema 52. Mediación en sistemas familiares. Familias y el interés superior del menor.

Tema 53. Mediación en procesos de Acogimiento Familiar y Adopción.

Tema 54. Mediación en divorcios con hijos.

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Tema 55. Mediación entre padres e hijos.

Tema 56. Mediación como instrumento de gestión de conflictos en el ámbito de personas mayores en situación de dependencia.

Tema 57. Mediación Comunitaria. Aportaciones al ámbito de los Servicios Sociales.

Tema 58. Mediación en un contexto de diversidad cultural. Caracterización de la Mediación Intercultural.

Tema 59. Mediación Escolar. La mejora de la convivencia y la resolución de conflictos.

Tema 60. El sistema de información de usuarios de servicios sociales (SIUSS).